大同2019年度非公有制（乡镇）企业 工程、经济、会计（含统计）系列中、初级专业技术职务资格评审工作安排意见

各县(区)人力资源和社会保障局、非公经济组织：

根据山西省人事厅“山西省乡镇企业专业技术人员职务评聘实施办法（试行）”（晋人职通字[2000]79号文件），结合我市非公有制（乡镇）企业专业技术人才队伍建设的实际需求，现就2019年度非公有制（乡镇）企业工程、经济、会计（含统计）系列中、初级专业技术职务任职资格评审工作提出以下安排意见：

一、评审范围

凡在我市非公有制（乡镇）企业从事工程、经济、会计（含统计）专业技术工作的专业技术人员，包括冶金、机械、建筑（工民建、暖通、结构、给排水、工程造价、装饰、电力工程、输配电及用电工程）、化工、电气、材料、市政、道路、轻工、园林、食品、水利、地质、测量、经济管理、财务管理、会计、统计等工作的工程、经济、会计（含统计）专业技术人员。按照本安排意见申报评审取得的任职资格，只在乡镇企业或非公有制企业中有效。

二、评审条件

（一）初级

助理级职称资格申报评审人员，取得本专业中等专业学校毕业学历后（含职高、技校），须从事专业技术工作4年以上；取得本专业大专学历后，须从事专业技术工作2年以上；取得本专业本科学历后，须从事专业技术工作1年以上；所学专业与从事专业既不相同也不相近的，专业技术工作年限须顺延2年，并能胜任本职工作，在高、中级专业技术人员指导下能独立解决工作中一般性技术问题，有一定的综合分析能力，能提出建设性意见和建议。

（二）中级

中级职称资格申报评审人员，取得中等专业学校毕业以上学历后（含职高、技校），须担任助理级专业技术职务4年以上；且具有较丰富的生产、管理经验，能独立承担较复杂的生产技术和管理工作，解决较复杂的技术问题，并取得一定成绩，能指导初级专业技术人员工作和学习，合理组织生产并取得一定经济效益。

全日制硕士研究生毕业的专业技术人才、普通全日制高等院校（大专、本科）毕业的专业技术人才，未按规定考核初聘相应职称的，可根据各职称系列规定的相应专业工作年限要求，直接申报上一级职称。硕士研究生工作年限须达到三年及以上；本科毕业专业工作年限须达到五年及以上；大专毕业专业工作年限须达到六年及以上。

获得工程专业学位证书的工程技术人员，可提前1年参加工程系列相应专业和层级职称评审。

以上申报中级职称条件要求，如所学专业与从事专业既不相同也不相近的，专业技术工作年限须顺延2年。

三、优秀人才破格申报评审条件

对不具备正常申报评审条件要求的人员，助理级满2年但不足4年的，具备下列条件任一条并持有有效证明材料的，可破格申报中级职称评审资格，但答辩成绩须达到优秀。

1.通过市级以上鉴定新产品研制企业的主要生产技术负责人和经营者；

2.参与市级以上有较大影响的技改和技术攻关项目，取得较好的经济效益和社会效益者；

3.完成省级高新技术创新计划项目的主要参与者；

4.获市级以上科学技术等级奖技术项目的主要完成人；

5.有能够体现专业技术工作业绩和水平的产品研制报告、工程项目方案、专利成果、标准制定、技术推广总结等材料；

四、评审申报程序

本市辖区内非公有制企业（含乡镇企业）专业技术人员向本人所工作的企业申请，由企业考核评议确定推荐人选。申报评审中、初级技术职务由相应的大同市非公有制企业中、初级工程、经济、会计（统计）系列评审委员会进行评审。

五、任职资格申报材料要求

(一)《专业技术职务任职资格评审表》双面打印，填写两份并胶装。

(二)毕业证、学位证、资格证、身份证原件以及复印件1份，学信网打印《教育部学历证明电子注册备案表》1份，并加盖单位公章，未在学信网学籍/学历验证查询年度范围内的毕业证，由公共就业和人才服务机构或当地人力资源和社会保障部门进行学历学位审查并由责任人签字、单位盖章。由市人力资源和社会保障局审查的学历、学位证书将由本人携带学历、学位证书及其复印件集中时间审验，具体时间另行通知。

(三)论文、论著、获奖证书原件及复印件1份。

(四)任现职以来专业技术报告一式二份。

 (五)大同市申报*级专业技术职务评审花名表一式两份(并报送电子版)

(六)所在单位的营业执照副本、本人与所在工作单位签订的有效劳资合同的原件和复印件，并加盖单位公章。

六、有关问题说明及要求

1、关于学历问题：学历以申报时已取得的国家教育行政部门和国务院学位委员会承认的毕业文凭或学位为准。取得的大、中专院校本专业主要科目（三门以上）进修结业证书或专业证书，在申报评审职称资格时，可按同等学历对待。

2、关于专业技术报告格式要求：专业技术报告首页请使用附件3《大同市*级专业技术报告首页打印纸》打印，首页只打印专业技术报告题目，不打印正文内容，其它页不显示个人信息。

关于专业技术报告书写要求：（1）基本情况（姓名和工作单位用“本人”和“本单位”表达）；（2）岗位业绩情况（包括个人工作业绩、获奖及荣誉）；（3）学术研究情况（包括答辩论文、科研报告等）。

3、关于任职年限按实际年度实算。

4、各有关部门和单位要认真负责，严格审查申报人员的资格条件和有关材料，做到真实可信，客观公正。对在学历、资历等方面弄虚作假的申报人员，一经查实，除取消当年评审资格外，三年内不得再申报。

5、评审答辩费收取按照山西省物价局和山西省财政厅《关于初级中级专业技术职务任职资格评审收费标准的通知》（晋价费字[2015]350号）执行，即中级300元/人、初级260元/人。