•   2022年山西初级职称代评审,太原评职称可联系:15603412621(李老师)17703417015(白老师)
  •   2022年太原中级职称代评审,太原评职称可联系咨询:16603445821(成老师) 15603412621(李老师)

职称评审问答

  • 中级工程师评审需要什么条件?

    中级工程师评审需要什么条件?

    一、报名时间:初级每月上报一批。中级和高级每年仅评审一次,报名时间9月左右。二、评审条件:.中级职称:(1)大学本科毕业,从事专业技术工作5年以上。(2)大学专科毕业,从事专业技术工作7年以上。(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作10年以上。三、评审专业1、建工类:工民建工程师、建筑工程师、建设...
  • 太原市乡镇企业中级职称2021

    太原市乡镇企业中级职称2021

    太原市乡镇企业(民营企业)中级预计申报时间为:7月-8月一、申报专业范围:建筑、市政、公路、道路、电气、园林、冶金、机械、化工、矿山、地质、电力、电子、环保、机电、测量、规划、暖通、自动化、装修、燃气、结构、水利水电、车辆、供配电、材料、焊接、食品等均可申报。二、条件(一)基本条件1、认真践行社会...
  • 2021年山西省太原市中高级职称评定新政策解读

    2021年山西省太原市中高级职称评定新政策解读

    时光荏苒,一年一度的职称评审,又进入新一年的准备阶段了,毕业年限满足的你或者拥有中级五年以上的你。开始准备了吗?错过一年只能下一年再申报哦~~近期老师接到不少人才咨询:“因为之前单位升级资质,用到了职称证书,公司资质审核未能通过。难道就是因为国企、央企等单位内评出来的职称证书不认”今天老师跟人才聊一...
  • 山西省助理工程师职称评定条件

    山西省助理工程师职称评定条件

    山西省建筑类初级职称即助理工程师,助理工程师一年申报两次,如果人数多,中间会加一次,助理工程师申报比较简单,提供资料即可。申报专业范围:建筑、市政、道路、电气、园林、冶金、机械、化工、矿山、地质、电力、电子、公路、环保、机电、测量、规划、暖通、自动化、装修、燃气、结构、水利水电、车辆、供配电、材料、...
  • 太原市工程师职称怎么评审?

    太原市工程师职称怎么评审?

    首先要满足申报工程师职称的条件,其次要清楚哪些单位可以申报,最后申报工程师需要准备什么资料?本中心代评的太原市工程师,是民营企业工程系类的职称,简单来说就是私企行业的,如果您是国企事业单位人员,想要在外面评,最好提前和单位确认好,评下的证书单位是否认可。申报工程师职称的需要满足的基本条件是:助理工程...
  • 太原助理工程师怎么评定2021年

    太原助理工程师怎么评定2021年

    太原助理工程师怎么评,助理工程师有什么用处吗?许多人觉得助理工程师没有什么用处,其实不然,首先单位申请办理资质,投标评标是会看你这个单位有多少助理工程师、工程师的,其次评中级工程师职称一般会要求助工满4年,成人学历想要评工程师职称是必须有助工满四年的,单位对于持有职称资格证书的人员也会有相应的补贴。...
  • 山西省初级职称评审条件及专业申报范围

    山西省初级职称评审条件及专业申报范围

    非公有制单位的初级职称,7月份左右下一批证书,现在报名的话,下一批大概在10月份左右下证,初级职称即助理工程师,那申报助理工程师有什么条件呢?助理工程师评审条件:(1)中等专业(中职)学历,从事本专业技术工作满4年;(2)大学专科学历,从事本专业技术工作满3年;(3)大学本科学历,从事本专业技术工作...
  • 山西太原中级职称评审可以选择哪些专业?

    山西太原中级职称评审可以选择哪些专业?

    申报专业:建筑、市政、公路、道路、电气、园林、冶金、机械、化工、矿山、地质、电力、电子、环保、机电、测量、规划、暖通、自动化、装修、燃气、结构、水利水电、车辆、供配电、材料、焊接、食品中级职称报名在今年的6月-8月,中间我们需要参加一次继续教育以及一次论文答辩(年底12月)。下发证书在次年3-4月。...
  • 太原市民营企业工程系列中级工程师申报

    太原市民营企业工程系列中级工程师申报

    太原市民营企业工程系列中级工程师申报范围:在太原市注册,并正常纳税的民营企业。可以申报的专业范围是:民营企业从事建设(市政、道路等)、建材、机械、电气、冶金、化工、轻工、林业(园林)、水利、矿山、电力、勘测等行业申报中级工程师的条件:申报人在太原市正常缴纳社会保险。中专毕业满10年以上大专毕业满7年...
  • 山西工程师职称在哪里评定

    山西工程师职称在哪里评定

    职称也称专业技术资格,是专业技术人员学术、技术水平的标志,代表着一个人的学识水平和工作实绩,表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职的敲门砖,同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说,职称是企业开业,资质等级评定、资质升级...